제너두 2011년 총 결산! 최고의 인기글은?

제너인 이야기 2011/12/30 07:30
 이틀 뒤면 2011년도 끝입니다.
그리고 오늘은 공식적으로 2011년 마지막 출근일이고요.
이렇게 마지막이 되고 나니
올 한해를 되돌아보게 되네요.

그래서 준비했습니다. 
2011년 제너두 총결산 인기글 best3

아래 best3은 histats와 addthis, 다음 뷰 등 
제너두가 현재 통계 툴로 사용하는 전체 통계 사이트를
바탕으로 선정하였습니다.
그러나 선정은 통계 툴이 아닌 제가 했기에 
실제 통계와 약간 차이가 있을 수 있습니다 ^^;;;

대국민 서비스, 카카오톡의 불편한 진실?

카톡감옥, 카톡이별, 카톡친구 등
올 한해 가장 핫 아이템이었던 카톡은
사용의 편리성과 무료라는 장점 이외에도
시도때도없이 울려 업무를 방해하거나
이별의 도구로 쓰여 우리를 슬프게 하기도 했지요.


'울랄라세션 임윤택', 직장에서 그 같은 사람이 있다면...
저희 어머니께서 좋아하는 울라라세션!
정말 직장에 임윤택 같은 사람이 있으면 일할 맛 나겠지요?
저도 울랄라세션의 이야기를 들으며 느낀 바가 많습니다.
열정을 가지고 오늘에 최선을 다하는 삶!
내년은 그렇게 살아보려고요!
 

직장생활에서 가장 중요한 것 세 가지는 무엇일까?
이제 직장생활 9년 차지만 여전히 열정을 가지고
일하시는 김민철님이 작성하신 이 글은
두고 볼수록 좋은 글입니다.
그래서 많은 분이 사랑해주신 글이기도 하지요.



그리고 제가 사심으로 뽑은 플러스 알파 2가지!
아래 두 글은 저의 판단으로는 핫했다고 생각하지만
통계 툴에서는 위에 세 글을 이기지 못해
개인적인 아쉬움으로 선정한 글입니다.^^

소셜 미디어 세상을 떠나려는 10가지 이유
소셜 미디어를 사용하시는 분이 많아서인지
소셜 미디어를 떠나려는 마음도
많이 공감해 주셨습니다.
물론 소셜 미디어로요^^;;;
 
 


음성인식 기술 Siri, 스마트폰에 필요한 기술일까?
스티브 잡스의 유작이라고 불리는 아이폰4S에는 
Siri라는 엄청난 기능이 숨겨져 있었는데요
저도 제 영어를 시리가 알아들었다면
아이폰4S를 샀을지도 모릅니다.^^;;




이렇게 올 한해 가장 인기 있었던 글을 되돌아보았습니다.

필진이 심혈을 기울인 연재글

<필진 연재글 보기>


등도 있었습니다.

이렇게 포스팅으로나마 2011년을 돌아보았습니다.
그리고 이 자리를 빌려
항상 제너시스템즈 기업블로그를 아껴주시고
방문해주시는 모든 이웃분과
또 불철주야 기고글 걱정에 잠 못 이루시는 필진 여러분께
감사드립니다.

그럼 행복한 연말연시 보내시고요
내년에도 더 즐거운 제너두를 기대해주세요^^



글쓴이 : 경영전략부문 기획조정팀 권은경

VoIP, XSP..에 열광하지만 때로는 모닝 커피 한 잔에 더 취하고픈 TW(Technical Writer)입니다




 
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기업 소셜미디어, 다가오는 2012년 앞으로 남은 숙제는...

제너인 이야기 2011/12/13 06:30
제너시스템즈의 소셜미디어 사례 연재 글을
오늘 자로 마무리 합니다.


조만간 마키디어님의 소셜마케팅 A-Z(가칭) 책에
B2B 기업블로그의 사례로 실릴 예정이어서

그 책을 통해서 다시 봐주시면 감사하겠습니다.

지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서
글을 봐주시면 감사하겠습니다.



제너시스템즈의 소셜미디어 이야기
그동안 제너시스템즈의 소셜미디어는
대내외적으로 많은 성과를 이루었습니다.

2010년 대한민국 블로그 산업협회
기업부문 최우수상을 수상하였고,

트위터를 운영하지 않아도
자발적으로 컨텐츠에 대한 RT가
트위터 세상에서 일어나고 있으며

다음 view에서는 다음 베스트에 124회 올랐으며,
위키트리에서는 조회수만 73만을 기록한 적도 있었습니다

http://www.flickr.com/photos/80122196@N00/4499404



대국민 서비스, '카카오톡'의 불편한 진실
http://www.wikitree.co.kr/main/news_view.php?id=52002

매일 같은 톤앤매너가 아닌 컨텐츠를 만들기 위해
사내 필진 및 운영진의 노력으로 인해
타사의 기업블로그와 차별화 된 내용을 발행하여,
기술적인 컨텐츠, 상상력이 있는 컨텐츠,
재미가 있는 컨텐츠 등 많은 시도를 하였고,
그로 인해 구글리더 사용자가 특별한 이벤트 없이 550여명
이메일 구독 450명을 달성하였습니다.



제너시스템즈의 홈페이지와 소셜미디어의 결합
최근에는 홈페이지도 개편하면서
기업블로그, 기술문서, 동영상 등과 결합한
새로운 시도를 하고 있으며

제너시스템즈 홈페이지 (http://www.xener.com)


제너에서 새롭게 시작하는 mVoIP 사업이야기를
연재함과 동시에 소셜미디어의 플랫폼으로서
기업블로그가 제너만의 스토리텔링을 이끌고 있습니다.


중소기업으로서 소셜미디어를 도입하여 외부에서 인정을 받고,
홈페이지에도 소셜미디어와 결합을 하며
또 다른 시도를 하려는 제너시스템즈,
앞으로 어떻게 변신할 지 기대되지 않으신지요?^^;



앞으로 소셜미디어의 주목할 만한 컨텐츠.
2012년의 새해가 다가오고 있습니다.
소셜미디어는 더욱 다양하게 변모하면서 컨텐츠측면에서도
다양한 시도가 2011년에 보이고 있습니다.

인포그래픽
백마디 글보다 나은, 최고의 인포그래픽 6선
http://www.midorisweb.com/909

http://www.flickr.com/photos/23681262@N02/2956442524



동영상
삼성전자 기업블로그 TV
http://www.samsungtomorrow.com/1247


그 외에 무엇이 있을까요?




제너시스템즈에서는 2012년 소셜미디어 세상 속에서
어떤 컨텐츠로 여러분을 뵙게 될까요?

자주 들러주시다보면 그 답은 보이실 것 같습니다^^;
소셜미디어 사례도 자주 봐주시면서 지속적인 업데이트가
될 예정이오니
그 동안 연재되었던 소셜미디어 번외 이야기도 자주 봐주셨으면
감사하겠습니다.




글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 

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컨텐츠를 기업 소셜미디어 툴에 최적화 하는 방법

제너인 이야기 2011/12/06 06:00
매주 화요일마다 제너시스템즈의 소셜미디어 사례를 연재중입니다.


지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서
글을 봐주시면 감사하겠습니다.



기업 소셜미디어에서 발행하는 컨텐츠,
여기저기 다 쓰게 되는 이유

블로그, 트위터, 페이스북, 유투브 등의
기업 소셜미디어에서 사용되는 컨텐츠는 다양합니다.

소셜미디어에 비용을 많이 투입하는 기업의 경우는
유투브를 이용하여 동영상 컨텐츠를 전달하기도 하고

페이스북에 투자하는 기업의 경우는 게임이나
체험 프로모션을 통해 사용자들에게 전달하기도 하고

언론홍보시 쓰이는 보도자료를
그대로 올리는 기업도 있습니다.


그러나 좀 들여다 보면 기업들이
소셜미디어를 활용하는 방법은 몇 가지로 분류됩니다.

그 중에서도 보도자료를 트위터나
기업블로그에 그대로 올리는 곳이 꽤 있습니다.

또 페북의 이벤트 같은 경우는 페북이 아니면
체험을 하기 힘들어 페북 사용자만 알게되는 경우가 많습니다.


http://www.flickr.com/photos/wonderlane



소셜미디어가 전달하고자 하는 대상에
따른 컨텐츠 다양화가 필요해!

보도자료를 소셜미디어에 같이 쓰는 기업은
내부 사정상 컨텐츠를 올려야 하는 압박이 있다보니

올리게 되고, 페이스북에서 사진과 텍스트, 앱을
이용한 프로모션을 하는 기업은 페북 사용자 만을
고려한 컨텐츠를 만들다보니 페북으로
트래픽을 몰고자 합니다.
그래서 블로그에 프로모션
이미지가 많이 들어 있습니다.


제너시스템즈도 초기에는 보도자료를
올릴 유혹(?)에 빠지곤 했습니다.

그럼에도 불구하고 보도자료를 배제하고
기업 소셜미디어에 맞는 방식을 고민했습니다.

B2B기업의 특성상 보도자료 자체도 어려웠으니까요^^;

보도자료를 보도자료를 봐주시는 사람들이
대상이므로 딱딱하게 Fact만을 전달해야하고

트위터는 그들의 이야기에 공감을 해주며
대화를 해야하고,

유투브는 동영상이 꼭 필요한 컨텐츠를
올리기도 하고
(교육같은 경우는 더 그렇죠.
캐논같은 곳은 더 그렇죠^^;)


기업블로그는 비하인드 스토리도 있지만,
사업에 대한 이야기도 있고,
위기에 대응하기 위한 공식 글을 올리기도 하고,
참 다양하게 쓰입니다.


제너시스템즈에서 시도한 원소스 멀티유즈 방안.
그래서 제너시스템즈에서 고민고민하여
시도했던 방안은 아래와 같습니다.


1. 계약 수주 보도자료를 좀 더 쉽게 설명한 소셜미디어용 보도자료
 LG U+와 38억 계약이 성사된 배경은?
우체국직원 3만명이 스마트해지는 세상




3. 컨설팅 내용을 포함하는 소셜미디어용 컨설팅 자료
 기업FMC 도입 시 체크포인트 10가지!



4. 제너의 사업+상상력을 결합한 소셜미디어용 컨텐츠
'드래곤'볼에 숨겨진 핵심 비밀 기술 2가지

5.개그콘서트+제너의 사업을 결합한 웹툰 컨텐츠
[웹툰] 스마트폰이 뭐길래 회사가 나를 울리나...


이 외에도 여러가지가 있기는 하지만 B2B 중소기업에서 비용을 크게 안들이고 할 수 있는 방법은 고민을 해보면 많지 않을까 합니다. 제너시스템즈에서 시도하고 있는 소셜미디어의 컨텐츠 활용방안, 어떻게 보시나요?
앞으로 많은 기대 부탁드립니다.^^




글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 

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  1. Favicon of http://ellead.tistory.com BlogIcon 블루노트 2011/12/07 10:12  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    좋은 정보 잘 읽었습니다. 레뷰 꾸욱~ 누르고 갑니다. 좋은 하루 되세요...^^*

기업블로그 컨텐츠, 재미요소가 꼭 필요한가?

제너인 이야기 2011/11/22 06:30
매주 화요일마다 제너시스템즈의 소셜미디어 사례를 연재중입니다.
지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서

글을 봐주시면 감사하겠습니다.



수 많은 기업블로그, 방문자들이 얻고자 하는 정보는 무엇일까요?

http://www.flickr.com/photos/vermininc/3506799125/


소셜미디어에서 많은 정보들이 오고가는 가운데
기업들도 소셜미디어에 많이 들어왔습니다.
삼성전자, LG전자 등에서 시작되어
웬만한 기업에서는 기업블로그나 트위터를
하나쯤은 운영을 하고 있습니다.
트위터로 인기를 끌었던 KT도 잊을 수가 없습니다.^^;


그런데 소셜미디어를 하는 사람들과
검색을 통하여 기업블로그를 방문하는 사람들이
정말로 원하는 것은 무엇일까요?
홈페이지나 다른 세미나 웹사이트에서 나오는 정보들
외에 기업의 소셜미디어에 다가서는 그들의 마음!

애매합니다..^^;

혹시 재미삼아 기업 소셜미디어를 찾으려고 하지는 않겠지요.
저도 고민이 많지만...
LG전자 정희연차장님의 고민 글도 한 번씩 보시길 바랍니다^^;

기업 블로그의 새로운 돌파구, 소셜에서 찾아라!
http://www.midorisweb.com/939


기존 홍보방식을 고수하는 기업vs새로운 형식을 추구하는 기업
기존 방식인 언론매체를 통한 홍보에서는 기업이
원하는 방향의 메세지를 전달하여
흐름을 바꾸고자 하였습니다.


단지 거실에서 TV나 신문매체를 통해 접하던 정보를
엄마나 아빠외에 딱히 객관적으로 들을 수 없었던
거실 플랫폼(?)시대에서
개인이 미디어가 되는 시대에는
기업에서 전달하는 메세지의 흐름을
잡기가 어려운게 현실입니다.



그 흐름을 잡으려면
기존의 언론매체를 통해야하겠지만,
기업입장에서는
또 다른 매체를 이용해 흐름을
잡으려고 하는 노력일 것이며,
언론매체 입장에서는 광고주들이
변하고 있다는 Fact를 느끼게 되는 것 같습니다.


그 흐름을 잡으려는 대표적인 예로
삼성전자의 SMNR을 예로 들 수 있습니다.

SMNR의 뜻 : Social Media News Release
흔히 Samsung이라는 약자로 생각하기 쉽지만
Social이라는 단어를 썼습니다.




그리고 소셜미디어 뉴스 릴리즈를
시작한 의도를 아래와 같이 밝힙니다.

삼성전자는 2010년 9월 2일을 기해 SMNR을 시작하면서 “신제품 출시와 주요 삼성전자 소식을 언론사와 소셜 미디어에 동시 공개하려고 합니다”라고 밝혔다. 과거에는 신제품이 나왔거나 보도할 내용이 있으면 보도자료를 만들어 각 언론사에 배포하고, 언론사에 뉴스로 보도해줄 것을 요청해야 했다. 언론사가 보도해주지 않으면 거액의 광고료를 지불하고 별도 광고를 하지 않는 한 일반 독자들에게 알릴 방법이 없기 때문이다.
삼성전자는 출시하는 신제품이나
부정적인 소문에 대해서 입장을 밝히고,
소셜미디어 세상에 가장 빠른 뉴스를
전파하는 형태를 취하고 있습니다.
LG전자도 뉴스룸을 신설하여 보도자료를
이메일로 받아보게 하고 있습니다.


여기에서 분류되는 것은 기존 홍보방식을
고수하는 기업이 소셜미디어 세상에 뛰어들기 위해
어떻게 변모해야되는지
벤치마킹 포인트가 있지 않나 생각듭니다.



제너시스템즈의 소셜미디어, 재미 vs 정보 그 경계는...
제너시스템즈는 B2B기업으로
삼성전자와 같은 소셜미디어 뉴스 릴리즈를
하기가 어렵습니다.

예전에도 밝혔듯이 트위터나 페이스북을
운영할 마땅한 접점이 없습니다.
오히려 B2B 기업은 호흡이 긴
블로그 컨텐츠를 활용하는게
제일 좋은 것으로 보입니다.


그러나 이 또한 사람들이 관심가질 만한 정보가
없다면 그 접점도 무용지물이겠지요.

제너시스템즈 소셜미디어 사례 3탄 참고하세요~~
기업의 소셜미디어 도입, 이유는 많지만 현실은..(<-- 글보기)

일단 접점을 만들기 위해 지난 글에서도
얘기했듯이 상상력과 제너의 사업관련 내용을
엮어서 재미요소를 첨가하였습니다.
그래서,
재미요소로
제너시스템즈라는 기업을
조금씩 인지하게 하였죠^^;





브랜드 인지도가 없는 곳은 재미요소를 첨가해야..
한 2년 이상 소셜미디어를 운영하다보니
트위터나 댓글을 통해 아낌없는 조언도 받았습니다.

너무 재미요소로만 흐르는게 아니냐,
기술적인 이야기의 언급도 있었으면 좋겠다
라는 반응들 말이죠.

참 다행인것은 그런 준비를 하던 찰나에 언급을 해주셨고,
그 분들도 트위터나 RSS를 통해

꾸준히 구독해주고 계셨기에
"아, 이렇게 방향을 잡은게 맞았구나.."
라는 확인도 가능했습니다.

재미요소를 첨가해서 운영을 하다보니
좋은 점도 있고 나쁜 점도 있었습니다.

좋은 점이라면 많은 사람들이 들어와서
글을 보다보니 제너시스템즈라는
기업명을 알리게 된 측면도 있고


나쁜 점이라면 논란 거리를 제공함으로서
악플도 달리기도 하는데,
어떻게 보면 애정의 표시로 생각합니다.
댓글에서 배우는 운영노하우도 참 많습니다.^^;


댓글논란형(상상력+제너의 사업언급 FMC)

미래상상만 한다며 조언을 해준 댓글(원문보기)


우리 주변에서 일어날 만한 부부관계에 대한 글 반응(원문보기)



기존 홍보방식이었다면 상상도 못했을 일입니다.

기업블로그가 재미있다는 반응에 대해서는
사내 직원들도 비슷하게 생각했습니다.

사외적인 측면에서는 어느정도의 홍보효과도 있었지만,
사내 직원들에게도 홍보효과가 생기면서
내부에 신뢰가 생기게끔 된 측면도 있었습니다.


다음글에서는 소셜미디어를 하는 도중에
직원들의 시선이 어떻게 변하게 되었는지

이야기 해보겠습니다.



글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 

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  1. Subject : 기업 블로그의 새로운 돌파구, 소셜에서 찾아라!

    Tracked from 미도리의 온라인 브랜딩 2011/12/21 09:33  삭제

    요즘 소셜 미디어 시대가 본격화되면서 블로그가 주춤하다. 개인 블로그건 기업 블로그건 댓글이 점점 사라지고 있고 사람들의 대화는 트위터나 페이스북, 구글 플러스와 같은 SNS 채널을 타..

댓글을 달아 주세요

  1. Favicon of http://qtotpz.tistory.com BlogIcon 윤뽀 2011/11/22 09:16  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    재미요소 덕분에 저도 흥미를 가지고 제너시스템즈 블로그에 들어왔으니~
    성공 아닌가요~ㅎㅎ

    • Favicon of http://xenerdo.com BlogIcon 제너시스템즈 2011/11/22 09:27  댓글주소  수정/삭제

      ㅎㅎ 넵! 재미요소 덕분에 많은 블로거분들을 알게되어서 기쁩니다^^ 하지만 논란 글때문에 곤란했던 당사자는 많이 괴로워했었답니다 ㅎㅎㅎ

  2. Favicon of http://neblog.com BlogIcon 사자비 2011/11/22 11:57  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    재미요소라는게 굳이 웃긴 개그만 말하는게 아니라, 아주 익숙한 소재를 맛깔나게 풀어나가던지 아니면 일반인들에게 신선하면서도 도움이 되는 정보면 좋은 소재라고 생각됩니다.

    결론, 보다 많은 소재를 더 많이 발행하면 더 많이 보게 되어 있습니다. 솔직히 발행글 대비 방문자수는 하루 3회정도까지는 직접적으로 연결지어지구요.
    더 깊이 다가서는데 주저하면 운영의 이유가 없지 않을까 싶네요. 전진~앞으로~

    • Favicon of http://xenerdo.com BlogIcon 제너시스템즈 2011/11/22 13:23  댓글주소  수정/삭제

      ㅎㅎ 좋은 말씀 감사합니다^^ 일반인에게 신선하고 도움이되는 정보를 더 많이 발굴해야겠네요. 익숙한 소재를 맛깔나게 풀어내는 것도 더 연구해야겠습니다!

온라인 방문자에 대처하는 기업소셜미디어의 자세

제너인 이야기 2011/11/17 07:30

전 액세사리 쇼핑몰을 5년째 운영해 오고 있습니다.
5년 동안 안정적인 매출로, 쇼핑몰을 유지하고 안정화 단계에 있습니다만,
아직도 적응되지 않는 문제가 있습니다.

http://www.flickr.com/photos/wheatfields/1341076927/


바로 진상고객입니다.

진상고객의 유형에는 정말 여러 가지가 있습니다.

최근 입고한 고양이 모양 반지의 수염의 각도가 10도 정도 틀어져서
교환을 요구하는 때도 있고요.

차라리 이 정도는 양호합니다.

교환할 물건을 쇼핑몰로 붙였다면서, 빨리 교환물건을 보내달라고
새벽에 전화를 하는 경우도 비일비재합니다.

정말 심한 건, 다짜고짜 전화해서 욕설부터 하는 고객이 있는데, 이런 경우는
자신이 물건을 잘못 주문해 놓고 확인하지 않는 경우도 종종 있습니다.
그러고는 미안하다는 말없이 그냥 끊어버리고요.

최근, 정말 힘들었었던 일을 말씀드리자면 한 진상고객이 교환물건을 보냈다고
거짓말하고 빨리 교환품을 보내달라고 요청하여 보내줬더니 정작 교환물건을
보내지 않는 경우였습니다.

그러고 나서, 보내줄 테니 2만 원이 넘는 사은 품 요구를 하는 것이었죠.
주문한 물건은 2만원이 채 안되었는데도 말이죠.

그럴 수 없다고, 물건을 다시 보내달라고 하니,
진심을 담아서 '잘못했습니다'라고 하라고 하는 것이었습니다.

화가 나서, 돌려주지 않으면 경찰청 민원센터에 접수하겠다 하니,
다짜고짜 욕을 하더군요.


10살 아래의 중학생에게 이런 욕을 먹으면서 계속 쇼핑몰을
운영해야 하나라는 자괴감이 들더군요.

(위의 사례는 실제 지인이 겪은 푸념과 짜증을 정리하여 재구성해 본 것입니다.)

가끔 이런 이야기를 들을때마다 정말 저 정도로 무개념인 사람들이 있을까?
의구심을 갖곤 합니다.

실제로 옆어에서 지켜보니, 사무실로 찾아가겠다고
협박을 하는 고객들도 있어 CCTV 설치까지 고려하고
있다고 합니다.
정말 쇼핑몰 일은 아무나 하는 게 아니라는 생각이 드네요^^;

겉으로 보면 쇼핑몰운영자가 돈을 펑펑 쓰는 화려한 삶을 생각하지만,
그건 소수 일뿐 대다수의 쇼핑몰 운영자들은 절대 그렇지 않더라고요.

오히려 검소하고, 절약하는 습관이 몸에 벤 경우가 많았습니다.

그것에 대한 질시인지, 아니면 인성의 문제인지는 모르겠지만,
이따금 진상고객의 클레임 전화나
무개념의 게시판에 남겨진 욕설들을 볼 때면,
인터넷 공간에서의 인성 수준이 이정도 밖에
안되나..란 실망감을 감출 수가 없습니다.

구매자의 입장에서 제대로 된 물건을 요청하는 것은 당연한 일입니다.
그 요청의 범위나 방법에 대해서는 고쳐져야 하는 것은 분명합니다.

기업의 소셜미디어, 방문자의 스트레스 해소 창구가 되어가고 있다는 것을
알고 계시나요?

http://www.flickr.com/photos/thevoicewithin/2873084436/



기업의 소셜미디어를 운영의 경우에도 익명의 덧글 때문에 상처를 받는 경우가 종종 있습니다.

물론 기업의 소셜미디어는 소비자와의 소통을 위한 공간이긴 하지만,
전후 사정없이 비방하거나, 관련내용을 제대로 읽어보지도 않고 감정적인
글을 남기는 경우가 있어, 안타까울 때가 많습니다.

내가 하고자 하는 말 이전에 상대방의 말을 귀기울여보는 것이 어떨까요?

따끔한 질타는 분명 있어야 하고, 운영자는 자신의 문제점을 인식하는
좋은 계기가 될것으로 생각합니다.

하지만, 그 표현 방식에 있어서 분명 변화가 있어야 한다고 생각합니다.

지금 잘못된 문제점과 앞으로는 이렇게 고쳤으면 좋겠다라는 명확한 솔루션을
제시해 주면, 서로에게 좋은 방향으로 나아갈수 있겠죠.

단순히 감정적인 방식의 화풀이는 결국 자신에게 돌아올지도 모릅니다.^^;

한국 사회가, 점점 온라인의 영역이 넓어지면서 편리함이 증대되고 국가경쟁력이
높아지고 있는 것은 모두 느끼고 있다고 생각합니다.

그 발전의 과정에서, 온라인에서의 예절에 대한 선진적인 의식도
 지속적으로 발전함을 바래봅니다.


글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 윤세훈님


깍쟁이스러운 스타일을 추구하는 차도남이 되고자 합니다^^; 

 

 

 


 

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중소기업에 맞는 소셜미디어 운영은 무엇일까?

제너인 이야기 2011/11/15 06:30
오늘 글부터는 제너시스템즈 기업블로그의 도약에 대해서 써보도록 하겠습니다.
역시 어려웠던 시절은 생각할 수록 눈물이(?)앞을 가리네요. 궁금하신 점들은 어려웠던 부분이 궁금하시겠지만 말이죠^^;


지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서

글을 봐주시면 감사하겠습니다.




유명인의 트위터 위력을 경험한 뒤 내부 고민은...


지난 글에서 이찬진님이 RT해주신 글로 인한

소셜미디어의 위력을 확인 한뒤

내부적으로는 깊은 고민에 빠졌습니다.




누구나 관심있는 아이폰관련 이야기는

글 잘쓰시는 블로거들도 있고,

그 분들의 글은 블로그에만 가도 충분히 볼 수 있는데

제너시스템즈 기업블로그에서 그런 글을 매일마다 쓰기는

어렵다는 현실을 깨닫게 된 것입니다.




그 당시에는 고정 컨텐츠는

화요일의 CEO칼럼, 목요일의 외부 블로거의 글이

고정적으로 발행되고 있었습니다.



월, 수, 금에는 당사와 관련된 컨텐츠가 나가기는 하지만,

이 부분도 조율이 필요해 보였고,


역시나 아이폰 글로 인해

엄청난 RT와 방문자수를 경험하면서도

제너시스템즈의 자체 컨텐츠가


어떻게 하여야 Viral이 될 수 있을지

깊은 고민에 빠진 것입니다.



(이 부분은 기업의 모든 소셜미디어 종사자께서
항상 고민하고 계신 부분일 것으로도 보입니다.)




항상 외부에 관심가는 글만 쓸수 없는 기업의 현실

개인의 시선에서 재미있고,

분석적인 글을 쓰는 개인 블로그는

사람들의 방문이 상당히 많고, 댓글도 많습니다.




그러나 기업이라는 Wall을 살짝 넘게되면

기본적으로 댓글도 적게 달립니다.

특정 이벤트 이외에는 적은 편이지요.




다년간 블로그를 써오신 분들과 달리

기업 내부의 필진들은 쉽게 쓰기도 어렵고,

웬지 숙제를 받은 것 같은 느낌때문에 어려워 합니다.

또, 기업의 입장에서 나가는 글은

재미있게 만들기가 어렵습니다.




기업 컨텐츠를 외부 블로거들에게

다 써달라고 할 수도 없고,


그러자니 내부 필진의 글쓰는 능력을

향상시켜야 하는데


교육을 지속적으로 한다고 해서

다들 빨리 향상되지도 않습니다.




어떻게 보면 이게 기업 내부의 현실이라고
보면 될 것 입니다.



내 할 일도 바쁜데, 회사를 대표한다고 하지만

업무성과에 딱히 반영될 것 같지는 않고 말이죠^^;


물론 글써주는데 대하여 money등을

걸게 되면 참여는 가능해질 것 입니다.




소셜미디어도 홍보채널인데, 내부의 글도 재미있을 수 있을까?

위의 질문은 소셜미디어 담당자들이

머리 아파하는 부분일 것입니다.



개개인의 능력에 따라 글 잘쓰는 사람도 있지만,

못 쓰는 사람도 있는데


기업 컨텐츠는 적어도 그 편차를 줄이고,

비슷한 Tone & Manner로 스토리를


전달해야되지 않겠습니까!!



제너시스템즈 기업블로그 필진들에게는

여타 기업처럼 트레이닝 교육은 하지 않았습니다.


그냥 글을 써달라고 요청하였습니다.

(물론 초반에 대표이사님께 요청을 한 번 드리기는 했지만,

필진분들의 일정이 바빠지면 어려운 것은 마찬가지 입니다.)

http://www.flickr.com/photos/mclot/5307356156/



글을 써달라고 하여 그 글에

Inception(영화를 꼭 보시길 바랍니다.^^; )을 합니다.


즉, 글의 내용을 재 각색하여 분명 주신

글들의 내용은 제대로 전달되면서


재미있게 구성을 하고자 하였습니다.



제너시스템즈의 기술은 Intel Inside처럼
어딘가에 들어가있는 무형의 기술이고

그 무형의 기술을 설명하기 위해서는 상상력이 제일 좋아 보였습니다.
그래서 딱딱한 기술내용에 상상력을 더하였습니다.

그랬더니 말이죠...
이런 글이 나왔습니다.


제너시스템즈의 핵심기술인 FMC와
외부 이슈가 되던 증강현실을 결합해서 말입니다.




'드래곤'볼에 숨겨진 핵심 비밀 기술 2가지(글보기)

위 글은 당시 주말에 우연히 드래곤볼을 보다가
목욕탕에서 생각났던 글입니다(유레카!!!)


요약해보자면..아래와 같은 기술이 들어있다고 보입니다.



1. 증강현실 : 스카우터를 통해 상대방의 전투력, 위치를 측정하는 기술.
2. FMC,mVoIP :  멀리 떨어져있는(심지어 우주에서도..) 스카우터를 장착한 다른 사람과 통신하는 기술


그래서 제너시스템즈 기업블로그의 컨텐츠는 당사의 사업과 상상력이 엮여서
재미있는 컨텐츠로 접근을 할 수 있게되었고,
많은 분들이 관심을 가져주셨습니다.

그런데, 이렇게 하여
기업 소셜미디어가 재미만 있으면 성공적이라고 평가가 가능할까요?

이 부분은 다음 글에 또 이야기해보겠습니다.



글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 

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  1. 홍보담당자 2011/11/15 14:25  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    제너두는 항상 잘보고 있습니다
    저도 중소기업 종사자로서 고민하건부분인데
    사례를 알려 주시니 감사할따름 입니다
    앞으로도 많이 알려주세요

  2. PR 2011/11/22 09:26  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    안녕하세요.
    저도 중소기업의 홍보담당자로서 제너두 블로그를 꾸준히 모니터하고 있습니다.
    지금 컨텐츠 기획중에 있는데 이미지 포스팅 관련해서 질문 좀 드려도 될까요?^^;

    플리커에서 이미지 포스팅할 때 복사해서 붙여넣기 한 후에 출처 (url 주소)만 밝히면
    저작권에 문제 없는건가요?

    이미지별로 저작권 확인해야 하는게 있는건지...대략 인터넷으로 알아보긴 했는데
    좀 복잡해서요.
    플리커 이미지 많이 따오시는거 같아서 질문 드립니다.

    때로는 적절한 이미지 한 장이 블로그의 퀄리티를 좌우하더라구요.
    답변 부탁 드립니다.^^

    • Favicon of http://xenerdo.com BlogIcon 제너시스템즈 2011/11/22 14:24  댓글주소  수정/삭제

      ㅎㅎ 같은 홍보담당자라고 하니 너무 반갑네요.
      플리커 이미지 중 Creative Commons 사용권이 있는 컨텐츠를 사용하시면 저작권의 문제를 피해가실 수 있습니다.
      플리커에서 이미지를 검색하실 때 고급검색을 클릭하셔서 Creative Commons 사용권 항목을 클릭하시면 사용할 수 있는 이미지가 나오거든요. 거기에서 검색한 이미지를 사용하시면 됩니다.^^ 도움이 되시길 바랄게요~

  3. PR 2011/11/22 18:04  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    답변 감사합니다!
    저도 여러가지로 반갑습니다.ㅎㅎ
    자주 들르겠습니다.^^

대한민국 소셜미디어 대상, B2B소프트웨어 기업 최초 수상!!

제너인 이야기 2011/11/14 07:30
2009년 6월 29일 제너시스템즈의 소셜미디어인
기업블로그가 세상에 나온 뒤
2010년에는 대한민국 블로그산업협회 기업부문 최우수상을
B2B기업 최초로 수상하게 되었습니다.

제너시스템즈



제너시스템즈는 제너두라는 기업블로그 이외에도
얼마 전 개편된 회사 홈페이지와 사내 블로그도 따로 운영하고 있습니다.
트위터와 페이스북은 따로 운영하고 있지 않지만
개인 계정을 통해 포스팅을 전달하고 있고요.
B2B 기업이면서 블로그를 하는 이유는 결국 소통에 있었습니다.

그런 노력에 하늘이 감복하신 걸까요?^^

그리고 1년이 지난 지금
대한민국 소셜미디어 대상 소프트웨어 부문에
당당히 이름을 올리게 되었습니다.
이 부문은 작년에 안철수 연구소가 받았던 상이었는데
제너시스템즈가 소프트웨어 분야로 수상하게 된 것입니다.

2010년에도 수상했던 기업들은
누구나 한 번씩은 들어보았을 법한 대기업들이었는데
2011년 대한민국 소통대상/소셜미디어 대상에서도
아마 제너시스템즈 라는 기업명은
잘 모르시는 분들이 많지 않을까 합니다.
(B2B 기업이니 그렇겠죠.)

한국인터넷소통협회는 기업과 공공기관을 대상으로
인터넷과 소셜미디어의 성과관리 연구, 소통 지수 개발 및 평가 등
다양한 활동을 하고 있습니다. 
활동의 일환으로 소셜미디어와 웹 기반에서 고객과의 소통 우수 사례를
발굴하여 시상하고 있다고 하네요.

이렇게 기업의 소통을 평가하고 우수 사례를 발굴하는 협회에서
소프트웨어 기업 부문에서는 제너시스템즈가 가장 소통을 잘 한다고
인증받아서 무척 기쁩니다.

http://www.flickr.com/photos/lmmnfrsh/507284458/



이 상은 단순히 블로그 운영을 치하하는 상이 아니라
제너시스템즈의 각 부문과 임직원 여러분의 노력을 치하하는 상이라고 생각합니다.
그리고 제너시스템즈 기업블로그에 방문해 주신
많은 블로거분들과 필진분들이 없었다면 이 상을 받을 수 없었겠지요.

기업블로그에 관심을 가져주시고 따뜻한 눈길로 봐주신 모든 분께 감사드리며,
앞으로도 더욱 소통에 신경쓰는 제너시스템즈가 되겠습니다.

감사합니다.
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  1. Favicon of http://koreatakraw.com BlogIcon 모피우스 2011/11/14 07:55  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    축하드립니다.

  2. Favicon of http://socialstory.kr BlogIcon 권팀장 2011/11/14 08:38  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    축하드립니다. ^^

  3. Favicon of http://catchrod.tistory.com/ BlogIcon 니자드 2011/11/14 10:53  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    좋은 상 받으셨네요. 축하드립니다!^^

  4. Favicon of http://blue2310.tistory.com BlogIcon 드자이너김군 2011/11/14 11:30  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    와~ 정말 축하드려요~ 더욱더 화이팅 입니다~

  5. Favicon of http://blog.fujixerox.co.kr BlogIcon 색콤달콤 2011/11/14 11:48  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    우와~ 진심으로 축하 드려요! 부럽습니다 T~T 내년에 이 상은 색콤달콤이 가져가야겠어요!ㅎㅎㅎ

  6. 또띠 2011/11/14 11:53  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    축하드립니다

    계속 번창 발전해 나가시기를 기원합니다!!!~~

  7. Favicon of http://www.motifdesign.co.kr BlogIcon 드자이너 정 2011/11/14 16:20  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    축하드립니다..이제 실질적인 이익 창출에 힘을 쏟기를 바랍니다.

트위터에서 이찬진님이 RT해주신 기업SNS의 위력은?

제너인 이야기 2011/11/08 06:30
오늘 글부터는 제너시스템즈 기업블로그의 도약에 대해서 써보도록 하겠습니다.
역시 어려웠던 시절은 생각할 수록 눈물이(?)앞을 가리네요. 궁금하신 점들은 어려웠던 부분이 궁금하시겠지만 말이죠^^;


지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서

글을 봐주시면 감사하겠습니다.



소셜미디어 세상에 제너시스템즈를 알리다!

지난 번에 이찬진대표님과

제너시스템즈 기업블로그의 관계를

설명드린다고 말씀드렸는데요.



바로 이런 일이 있었습니다.

2010년 초부터 블로거로 유명하신

브루스님, 칫솔님, 학주니님, 킬크로그님

주옥같은 글들을 매주 1회씩 기고 받아서

기업블로그 컨텐츠의 질적향상 및


컨텐츠 다양화 전략을 구사(?)하고 있었습니다.


부연설명을 드리자면 2009년말에

아이폰이 국내에 들어오고 나서 약 몇 개월뒤


40만대의 판매량을 넘어서고 있던

시절이기도 했습니다.


(2011년 지금 2000만명의 스마트폰

사용자가 있게한 장본인이기도 합니다.)




그러던 중 브루스님께서는

우리가 아이폰에 고마워해야 하는 이유 3가지

이런 글을 써주셨고,


그때 글을 보고 계셨던 이찬진(@chanjin) 님께서

친히 멘션을 해주셨답니다.


그리고 난뒤...

폭풍 Replies와 폭풍 RT가 일어났습니다.


당시 이찬진님의 트위터 팔로우는

기억하기로는 약 29,000명 정도였는데요.


그 날이후로 트위터의 파괴력을 알게되었답니다.

이맛에 트위터 하는구놔..라고 말이죠..^^;


그 당시의 폭풍같았던

하루의 스샷을 공개합니다.




(덕분에 지금까지도

역대 1위 조회 및 추천을 기록하며

다음view 추천 300을 찍었답니다.)





이 글이 엄청난 폭풍을 몰고 온뒤 느낌점.

제너시스템즈 기업블로그는

B2B 분야라서 이런 폭풍 RT를

경험하기 힘들었습니다.



B2C기업처럼 소비자 이슈라던지,

기업의 브랜드 이미지를 가지고

RT를 유발하기 힘든 상황에서


브루스님이 보여주신

컨텐츠의 위력이란 실로 엄청난 것이 었습니다
.

그래서 그 날 이후로 결심했습니다.

컨텐츠의 양보다 질을 높이자
그게 B2B기업블로그로서 가야할 길이다!!!

라고 말이죠.

오늘은 너무나 기억이 생생했던 과거 이야기라

다시금 되짚어 보는 글이므로 짧게 마무리 합니다.


다음 글에서는 파워풀한 필진을

가지고서 어떻게 기업블로그의 컨텐츠를


조율했는지 한 번 얘기해드릴께요.

혹시 궁금하시다면 아래 글을

봐주시면 감사하겠습니다.


(돌아가면 예전 글을 보시게

될 것이라 좀 죄송하긴 하지만요..쿨럭!!)


기업 소셜미디어 컨텐츠, 조율 한 번 해주세요~
-->예전 글 보기


글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 

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기업블로그 컨텐츠, 소셜네트워크 세상과 인연은...

제너인 이야기 2011/11/01 06:30
오늘 글부터는 제너시스템즈 기업블로그의 도약에 대해서 써보도록 하겠습니다.
역시 어려웠던 시절은 생각할 수록 눈물이(?)앞을 가리네요. 궁금하신 점들은 어려웠던 부분이 궁금하시겠지만 말이죠^^;


지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서

글을 봐주시면 감사하겠습니다.




제너시스템즈 기업블로그의 다음 view 첫 베스트 등극

기업블로그를 오픈한지 약 3개월이 넘은 시점,

갑자기 방문자가 마구 몰리던 시절이 있었습니다.


담당자였던 저의 입에서는 눈이 휘둥그래지면서,

"따봉~~~"을 외치며 보스께 드디어 방문자가 몰리기 시작했다며


들뜬 목소리로 급히 얘기를 했습니다.



원인을 찾아보니 당시에

블로그스피어 세상에서 유명하던 일명 떴다가 되는

다음view의 베스트에 올랐던 것입니다.

게다가 안철수연구소의 CEO이신 김홍선

대표님께서 방문하셔서 댓글도 달아주셨던

IT Shock를 받았던 날이기도 합니다.^^;
기업이 인터넷전화를 도입하려는 이유
추천 52회, 방문자수 약 1000명...


역시 이 맛에 다음 view의 베스트에 오르려고

블로거들이 노력하는가 보구나..


라며 다음 글을 또 다시 준비했습니다만,

그 이후에 몇 개월은 그런 일이 없었습니다.




직장인들에게 관심받기 시작한 CEO칼럼

당시에 필진들에게 글을 받기 시작하며,

대표이사님의 글도 받으면서 발행을 하고 있었습니다.


필진들의 글은 1회 정도 기고를 해주셔서,

필진 분들께서도 숙제 제출 이외에

다른 의미를 못두시고 계셨지만



(이게 현실이긴 했죠.

관심이 바뀌게 된 계기가 있었는데

그건 다음에 얘기해 드리겠습니다.)


인사이트를 얻을 수 있는 CEO칼럼



대표이사님의 글이 관심을 못받는 다는 것은

홍보팀의 입장에서 참 난처한 부분입니다.


그런데, 다행이도 그 글들이 얼마 지나지

않아 추천수도 많아지고,

view도 꽤 많아지기 시작했다는 점을
 
발견했습니다.



그리고 곧 CEO칼럼도

베스트의 반열(?)에 오르기 시작했습니다.



여러 글이 베스트에 오르기 시작하다.


그 이후에는 특허담당자, 영업대표님, 칫솔님, 학주니님

등의 기고글까지 베스트에 지속적으로 오르기 시작했습니다.




인사담당자가 고마워한 제너시스템즈 기업블로그

제너시스템즈에서 지난번 Qook TV에 방영된

2009 취업 서바이벌 꿈을 Job아라!


라는 코너로 나갔던 방송을 기업블로그에

올린 사례가 있었습니다.

그 방송은 양방향 구인구직 콘텐츠 제작지원사업이며

전자신문 컨소시움,방송통신위원회, 한국인터넷진흥원

제작지원으로 방영된 영상의 일부를 소개하였던 내용으로

당시에 다음view 베스트에 오른 뒤 포털사이트

다음의 메인에 오르기도 했습니다.

그 글로 인해 인사담당자 분께서는 주변에서


"니가 쓴글 보고 연락했다.., 글 잘 쓰던데?"

라며 연락을 자주 받았다고 합니다.



그 날 인사담당자 분께서는

하루종일 F5(새로고침)버튼을 누르시며

퇴근 전까지 다른 일도 안하셨다고 하네요^^;

이런 일들이 조금씩 발생하면서

제너시스템즈 기업블로그에는 역사적인 일이

생겼습니다. 그게 뭐냐면 말이죠...


바로 이찬진 대표님과의 인연에 대한 글을

다음 번에 소개해드리겠습니다.


글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 


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기업SNS 방문자는 기업인지도가 좌우한다는데...

제너인 이야기 2011/10/26 06:30
지난 글에 이어 오늘은  제너시스템즈에 소셜미디어를 도입 후

6개월간의 고군분투 했던 이야기를 해보겠습니다.


고군분투 이야기 중에서도 오픈 초기에 고생했던 점을

먼저 다루어보로고 하겠습니다.



지난 글을 못보셨다면 아래 링크로 가셔서

글을 봐주시면 감사하겠습니다.



http://www.flickr.com/photos/48600074651@N01/13952912



제너시스템즈는 인지도가

아예 없는 기업이라고 보시면 될 겁니다.
 
적어도 2009년 말까지는요.


초기 시작할때는 제너시스템즈의 인지도를

기업블로그가 어느 정도 해소해 줄 것이라고 예상했습니다만,


그런 예상은 빗나가고 말았습니다.


아래 방문자 수를 보시면 아마 놀래실텐데요.

방문자가 거의 없습니다.

왜냐면 지난 번에도 말씀드렸지만

한 달에 1회 발행으로 목표를 잡았습니다.



혹시나 기업블로그에 방문하신 분들이

오해하실지 몰라 아래와 같은 랜딩 페이지도 만들었고요.


(지금과 같은 메인 페이지는

그 당시에는 없었다고 보시면 됩니다.)



그리고 키워드 측면에서도

연관되는 부분이 없었으며


통신솔루션은 참 어렵기 때문이죠.

그래서 과감히 공개합니다.

기업블로그 최초로 가장 어려웠을때 방문자를 공개합니다!!




소셜미디어,
그래도 기업인지도가 있는 기업이 해야...


지금까지 운영을 해보니,

적어도 이름을 들으면 아는 기업
,

홈페이지에 기업블로그 링크 걸어서

일정 트래픽이 확보될 수 있는 기업
,


게다가 검색을 통해 사람들이 관련 제품을

기업블로그에서 원하는 정보를 얻을 수 있는


B2C 기업일 수록 방문자는

어느 정도 보장되지 않나 싶습니다.^^;



혹시나 그런 논리(?)는

인지도 없는 기업의 어설픈 변명이라고

하실지 모르겠습니다만


현실은 그런 듯 싶습니다.

조금 더 파고 들자면


내가 취업하고 싶은 기업이거나 관련담당자가 있다면


또는 인사담당자가 글을 남겼다면

좋은 댓글을 하나 정도는 남겨서

좋은 인상을 보이고 싶은 심리가 있지 않을까 합니다.




중소기업이거나 관련 제품이 없는 기업일 수록

이런 부분에서 얻는 혜택은 기대하기가 어렵죠.




방문자가 없었을 시절에 댓글 유형

뭔가 모르겠지만 어려운 기술인 것 같네요.
잘 보고 갑니다.

좋은 하루 보내세요~~


대부분 이런 댓글이 달렸었습니다.


그래도 대표이사님께서 글도 직접 주시고 하셨는데

이런 댓글이 달리게 되니


담당자의 자리가 언제 사라질지도 모르겠고,

앞으로 글을 안주실 것 같아 조마조마 했습니다.



이렇게 6개월의 시간동안

여러가지 시도를 해보았습니다.


제너시스템즈의 기술이 어려운 것 같아서


제너시스템즈 알기 코너(보기)

이런 것까지 고민고민해서 만들었는데,

생각보다 제너시스템즈 기업블로그에

글을 보러오시고 나서


이쪽으로 많이 오시더군요.

반응도 꽤 좋았고요.



알기 쉽게 정리되었다는 글을 보니

힘이 많이 났습니다.




B2B기업의 소셜미디어를 하신다면

어떤 회사인지 사람들이 찾기 쉬운 곳에 배치하는 센스!!!


꼭 발휘해보시기 바랍니다.


그렇게 6개월을 힘들게 보내며

담당자로서 술마시고

스마트폰으로 방문자도 확인해보고


다음view 추천수와 방문자수를 확인하며

100MB급 스트레스를 받다가 어느날 눈을 떠보니


기업블로그가 변했습니다.!!


다음에는 제너시스템즈 기업블로그의

도약에 대해서 이야기 해드리죠.





글쓴이 : 제너시스템즈 기획조정팀 김정훈님 [감정은행]


사내외 커뮤니케이션 업무에 매진하고 있으며 온라인에서 놀기를 좋아하는 은둔폐인이다.
제너시스템즈의 기업블로그에서 만날수 있으며, 감정은행이라는 필명으로 활동하고 있다. 브랜드, 커뮤니케이션,디자인 등에 관심이 많다.
 


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